- Ведение КДП в полном объеме (несколько юр. лиц (ООО, ИП) - 150 человек): Приемы, увольнения, переводы; Оформление отпусков и командировок; Первичное оформление листков нетрудоспособности; Формирование графика отпусков. - Подбор персонала Размещение информации о вакансиях в интернете, СМИ; Активный поиск резюме; Проведение интервью по телефону; Проведение интервью с кандидатами; Согласование встреч кандидатов с руководителями; Участие в адаптации сотрудников в первый рабочий день. |